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根據(jù)2023年國(guó)邦醫(yī)藥兩會(huì)報(bào)告精神，由兩會(huì)集體決議，在集團(tuán)全面推行事志日志管理工作，為此，2023年9月18日，國(guó)邦醫(yī)藥特組織事志日志管理啟動(dòng)儀式，集團(tuán)總裁廖仕學(xué)先生，副總裁姚禮高先生、李琦斌先生、呂方方女士以及各基地經(jīng)營(yíng)層、干部代表參加，儀式由總裁助理邱正洲先生主持。
首先由集團(tuán)行政人事管理中心總監(jiān)張瑤丹女士介紹事志日志管理說(shuō)明，隨后各基地負(fù)責(zé)人作表態(tài)發(fā)言。
上虞基地負(fù)責(zé)人姚禮高副總裁表示事志日志是自我管理的一種方法，能讓我們得到更多的幫助和提升，持續(xù)有效的記錄將是我們?nèi)松?jīng)歷和工作履歷的一筆寶貴財(cái)富；
山東基地負(fù)責(zé)人李琦斌副總裁表示，事志日志的記錄是對(duì)自己工作的復(fù)盤(pán)，是對(duì)上級(jí)報(bào)聯(lián)商問(wèn)的方式，是啟發(fā)下屬的機(jī)會(huì)，并對(duì)山東基地的事志日志提出了新的要求，要求山東基地全面做好事志日志的管理工作；
杭州基地負(fù)責(zé)人呂方方副總裁表示，事志日志記錄有利于目標(biāo)完成與追溯，有利于工作協(xié)作與溝通，有利于項(xiàng)目重要節(jié)點(diǎn)的推進(jìn)，杭州基地和營(yíng)銷(xiāo)中心將積極行動(dòng)起來(lái)，讓事志日志助力我們邁步前進(jìn)。
新昌基地輪值組長(zhǎng)劉輝總經(jīng)理分享了事志日志管理的體會(huì)和心得，并要求新昌基地全體干部員工，積極落實(shí)事志日志管理工作。
各基地干部發(fā)言，表示要將事志日志的管理方法運(yùn)用到日常工作中，讓“兩個(gè)領(lǐng)先”不斷在工作中閃耀。
廖仕學(xué)總裁作總結(jié)發(fā)言：國(guó)邦醫(yī)藥在邱家軍董事長(zhǎng)的帶領(lǐng)下，經(jīng)過(guò)二十多年的發(fā)展，形成了一系列極具特色的管理理念和方法，事志日志是最具特色和最重要的管理方法之一。事志日志是全體干部員工用于實(shí)現(xiàn)日常的工作內(nèi)容、工作效率、工作成果等自我管理的常規(guī)工具，鼓勵(lì)大家進(jìn)行創(chuàng)造性地使用，發(fā)展出更加有效的管理工具。
最后廖仕學(xué)總裁宣布國(guó)邦醫(yī)藥集團(tuán)事志日志管理全新全面運(yùn)行啟動(dòng)。
經(jīng)過(guò)多年的實(shí)踐證明，事志日志管理是一套非常嚴(yán)謹(jǐn)有效的自我管理、目標(biāo)管理和價(jià)值管理的重要工具，在新時(shí)期，事志日志管理的常態(tài)化運(yùn)行，將會(huì)極大地促進(jìn)我們的工作效率提升，是我們應(yīng)對(duì)當(dāng)前復(fù)雜環(huán)境的重要抓手，希望通過(guò)對(duì)事志日志的運(yùn)用，使全體干部的思維觀(guān)點(diǎn)日日新，攻堅(jiān)本領(lǐng)天天練，履職能力步步高。
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